+7 (499) 653-60-72 Доб. 448Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 773Санкт-Петербург и область

Пожаловаться на недобросовестного работодателя ип

Полезное Анонимную жалобу на действия работодателя теперь можно подать через интернет В жизни каждого наемного работника могут быть моменты, когда хочется написать жалобу на своего работодателя. И тут встает вопрос: За столь короткое время существования данный сервис уже помог решить 3 проблемы, восстановить права более 25 тысяч работников и оказать более консультаций. Онлайн-инспекция помогает решить проблемы, связанные с незаконным увольнением, отпусками, условиями трудового договора, больничными и прочими подобными вопросами.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:
ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Трудовая инспекция: как пожаловаться на работодателя в Роструд

Стучать на работодателя теперь можно через интернет

Все данные будут переданы по защищенному каналу. Быстро Заполните форму, и уже через 5 минут с вами свяжется юрист. Отправить Все данные будут переданы по защищенному каналу. Ваша заявка принята, в ближайшее время с вами свяжется наш специалист. Ваши вопросы юристу: Ответ на вопрос дан по телефону.

Я хотела обратится в трудовую инспекцию только не знаю как писать заявление Работала в ресторане,в сентябре его закрыли,офис организации находится в другом городе,за этот период зп выдавали несколько раз,расчет за текущий месяц так и не выдали,информации никакой не дают.

Я не работала 2 месяца по вине работодателя так как у них нет свободных вакансий, а другую работу мне не предложили!!! Я написала заявление об увольнении самовольно, но я передумала увольняться и обратно мне не дают заявление! Приказ об увольнении я не подписывала!!

Ну на работе у меня были постоянные недостачи - руб,!! Могут ли из за этого уволить? За что могут уволить по статье? И могу ли я получить компенсацию за простои? Мой сын ездил на вахту,отработал два месяца без трудового договора,но работодатель так и не расчитался с ним,уже третий месяц кормит завтраками!

Скажите пожалуйста,что нам делать и куда обратиться? Ведь это не маленькие деньги! В году в сентябре меня заставили написать заявление на увольнение, после как узнали что я в положении, иностранная компания. Я сейчас хочу подать заявление в суд , самостоятельно.

Есть телефонный разговор, где мой начальник не отрицает этот факт. Каковы шансы у меня? И с чего начать? Работала в кафе не официально,проработала 3 месяца,2 недели назад уволилась из за не отсутствия выплат,ы итоге меня не хотят расчитывать, могу ли я написать заявление в прокуратуру Ответ на вопрос дан по телефону.

А за второй нет ,нас было 3 в бригаде ,один не выходил ,мы вдваем добили работу. Оставались откосы на окнах. Он приехал и сказал мне здесь нехер штоб вас не было ,с того который не вышел он забрал инструмент ,хотя мы за него слаживались.

Мы думали совесть есть ,у всех семьи. А он говорит спрашивайти у того каьорый не вышел Ответ на вопрос дан по телефону. Мне нужна помощь , я уволилась, мне неправильно выдали зарплату, короче обманули в начислении Подскажите пожалуйста, как быть в ситуации если моя жена вышла из декрета в декрет, а работодатель посчитал расчетные два года по второму декрету , гола которые она находилась в декрете.

Ни дня не работала. Первый декрет расчетные года были , родила в октябре , при этом весь год была на больничном сложная беременность. Что делать в этой ситуации?

Судя по всему не получит ни рубля? Посоветуйте пожалуйста что можно с этим делать. Спасибо Вчера был не большой инцедент,я уволилась и теперь она хочет добавить меня в чёрный список или может добавила.

Что делать? Кузнецк Медкомиссию проходить не надо опять же с его слов , так как устраивалась временно на летний период. По истечение 2 недель узнаю, что нет ни моего заявления о приеме на работу, ни приказа, то есть я не оформлена никак. Начальник на звонки не отвечает. Как я могу поступить в данной ситуации?

Работодатель просит на ночь закрывать входную дверь на улицу и мне всю ночь приходится ее открывать жильцам. Через неделю я стала как выжать лимон,не высыпалась. Поставила работадателя перед фактом за 3 дня,что увольняюсь.

Он просит,чтобы я до работала пока не найдут замену. Сегодня уже На данный момент уволили и отказываются платить зарплату за 1. Могу ли я как то забрать свои деньги? Деньги выбивают со слезами и нервами. А яохранник 4разряда с лицензией.

Мне не нужны проблемы банками. В отпуск с этого времени не пускали, отпускные не платили. Штрафуют необоснованно, в своей программе в компьютере пишут "депремирование", причину не объясняют, работаю с 9.

Обеда нет, запрещают под угрозой увольнения. Зарплата идет от отработанных часов, учитывают следующие часы Все остальное время, переработки не учитываются. Трудовая инспекция ничего не может сделать так как фирма зарегистрирована в другом городе. Работать там невозможно, руководитель филиала в нашем городе постоянно кричит: Как уволиться с наименьшими потерями, какие мои права нарушает работодатель и что можно с этим сделать?

Куда обращаться,если в течении 3-х месяцев после увольнения из компании с должности генерального директора,собственник до сих пор не сменил в документах ген директора. Какие последствия могут быть? Заранее спасибо У меня ИП. РАботала продавец , отказалось подписывать договор о материальной ответственности , систематически не выходила на работу, были недостачи у неё , ушла.

Теперь подает на меня в суд. Хочет через суд взыскать компенсацию за отпуск и т. Какие мне нужно собрать документы? Я хочу получит копенсацию от роботодателя по таму што они до сих пор меня не уволняют по собственному желанию. Дело в том што Я работал по вахтовым методом на шахте проходчиком 3 рязряда.

Я заране предупреждал што хочу уволится по собственному желанию 22го февралья. С тех пор мне не выдают мне расчетную и трудовую книжку. По почты выслали вызыскание по поводу што Я не выхожу на работу с 3го марта прошу розабраца данный ситуацый кто можетдовести до конца.

Работал по трудовому договору у частника. Заработную плату не заплатил за февраль, март как и куда можно обратится? Скажите куда обратиться за помощью от беспредела начальства, выезжающего уйти с работы добровольно и при этом не выплачивать заработную плату.

Практически раз в неделю он спрашивает мою карту чтобы отправить мне деньги, но каждый раз находится причина почему это не получилось сделать. Записи в трудовой книжке не было, и как оказалось официально он меня не устраивал.

Куда обращаться кроме трудовой Инспекции и что делать? В какую службу можно подать заявление о несправедливой начисленной премии и надбавки? Просто у начальника личная неприязнь с моим начальником отдела. И премия и надбавка по сравнению с другими отделами платится в мизерном процентном соотношении или не платиться вообще.

И смотря на поданные декларации за год разница между сотрудниками в половину. Работодатель отказывается плотить оклад ,плотит 2 тыс в месяц. Была у юриста сказали написать претензию ,но это все затратно. Напишу ее а дальнейший ход дела какой будет? Я работала на фирме неофициально. Работала продавцом.

Мне дали подписать бумагу о материальной ответственности и я написала заявление на работу на имя директора. Все дела со мной вела менеджер компании,которая меня и заочно уволила, за то что я требовала договор трудовой.

Мало то что уволила она еще нарисовала на меня недостачу, под которой я не подписывалась. Недостачу я сказала погашу,когда получу от имени директора бумагу, что я работала неофициально период работы и обнаружена недостача.

Понятно,что бумагу не дали, долг я не погасила, а теперь она начинает меня пугать какими то людьми , что ко мне приедут. Что мне делать? Я знаю много нарушений на этой работе, которые менеджер заставляет делать, а потом за это и наказывает.

Раньше всегда была клиентом! Используют бесплатную рабочую силу!

Куда жаловаться на работодателя, и как пожаловаться правильно?

Карьера Советы соискателям Любой работодатель может оказаться не тем, кем кажется. Очень важно в период поиска работы не тратить на недобросовестных работодателей свои силы, нервы и, главное, время. Каждый соискатель по неосторожности или незнанию может попасть к недобросовестному работодателю или даже к мошенникам. В период поиска работы мы наиболее уязвимы и доверчивы, из-за чего можем потратить драгоценное время впустую. Объявление о трудоустройстве Объявления о вакансиях размещены на столбах, заборах, остановках. Объявление содержит размытое описание вакансии: В объявлении говорится об ограниченном количестве вакантных мест.

О том, куда жаловаться на работодателя, говорилось и говорится много, труда, подав письменную жалобу на недобросовестного работодателя.

Работодатель не оформляет официально: что делать, куда обратиться

Все данные будут переданы по защищенному каналу. Быстро Заполните форму, и уже через 5 минут с вами свяжется юрист. Отправить Все данные будут переданы по защищенному каналу. Ваша заявка принята, в ближайшее время с вами свяжется наш специалист. Ваши вопросы юристу: Ответ на вопрос дан по телефону. Я хотела обратится в трудовую инспекцию только не знаю как писать заявление Работала в ресторане,в сентябре его закрыли,офис организации находится в другом городе,за этот период зп выдавали несколько раз,расчет за текущий месяц так и не выдали,информации никакой не дают.

Возможна ли проверка организации по жалобе работника

Обращение в инспекцию по труду Инспекция по труду — это государственный надзорный орган, основные обязанности которого заключаются в следующем: Для обращения в инспекцию по труду необходимо написать заявление на имя начальника соответствующего регионального отделения инспекции. В нем указать все свои данные, в том числе адрес фактического проживания и телефон. А также изложить предмет спора с работодателем как можно подробнее.

Подробный ответ дайте пожалуйста.

Как пожаловаться на работодателя? - 19.04.2011

Нечестная предпринимательская деятельность: В нашей стране количество индивидуальных предпринимателей увеличивается с каждым днем. На первый взгляд желание граждан вести собственное дело имеет большую выгоду для экономики страны, ведь появляются новые рабочие места, наполняется госказна и т. Однако большинство ИП скрывают свои доходы и нарушают трудовые права подчиненных или потребителей. Если терпеть беспредел предпринимателя нет уже сил, возникает желание пожаловать на него.

Куда жаловаться, если работодатель не отдает трудовую книжку или не платит премии?

Претензия составляется с указанием адресата руководитель компании или другой ее уполномоченный сотрудник , а также ФИО и должности самого работника. В тексте документа лаконично излагается суть возникшей проблемы со ссылками на первичные документы. К претензии прикладываются все доказательства, подтверждающие позицию заявителя. В заявлении указывается способ обратной связи актуальный телефон и домашний адрес. Это тоже важно знать: Если администрация проигнорирует обращение, необходимо переходить к другим способам решения проблемы. Факт Нередко за многими нарушениями стоит человеческий фактор:

Куда жаловаться, если работодатель не оформляет официально, несмотря на Что грозит недобросовестному работодателю?.

Есть много "гнилых" контор на нашей родине, где работодатель имеет работника как хочет слишком вольно обращается с правами работников. Как это делается: Данные надбавки как раз и составляют основную часть зарплаты.

Вы здесь: Главная Центр занятости Новости Работодатель не оформляет официально: Как же поступать в подобных случаях и где искать справедливости? С Трудовым кодексом не поспоришь В Трудовом кодексе четко прописаны положения, регулирующие сроки заключения договоров и официального трудоустройства сотрудников.

Зачем и куда жаловаться на ИП? Время чтения 6 минут Спросить юриста быстрее.

Главная Как пожаловаться на работодателя? Выясним, куда и как можно пожаловаться на недобросовестного работодателя. Но такие действия приводят к последствиям, за которые установлена ответственность. В частности, неполное оформление работника приводит к тому, что работник исполняет работу, которую он не должен исполнять, что является грубым нарушением законодательства о труде. Выплата зарплаты "в конвертах" проявляется, как уклонение от уплаты налогов и других обязательных платежей. Защищая свои права, необходимо обращаться в органы государственной налоговой службы, органы государственной инспекции по вопросам труда, а так же в милицию и прокуратуру. Органы государственной налоговой службы по заявлению о нарушении налогового законодательства проведут проверку, в ходе которой могут установить факты неполной выплаты предприятием налогов с доходов сотрудников, а также других обязательных платежей.

Процедура подачи жалобы в налоговую инспекцию, порядок ее рассмотрения определены нормами ст. Обжалованию подлежат: Жалоба может быть подана в течение года со дня, как лицо узнало должно было узнать о нарушенных правах. Кроме того, в налоговую можно обратиться и с жалобой на работодателя, проводящего экономические махинации, на соседа, сдающего квартиру и не платящего за это налоги, и т.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Жаловаться на работодателя стало проще
Комментарии 14
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Прохор

    Здравствуйте! У вас великолепная подача материала, кратко, по делу и понятно. Не могли бы вы еще объяснить насчет лишения разрешения на оружие из-за двух административных нарушений, что это должны бытт за нарушения-можно дорогу перейти в неположеном месте, или это должны быть нарушения, связанные с оружием-нарушения хранения, транспортировки, правил охоты?

  2. quepotane

    Скоро настанет то время когда полицаи,судьи,шмудьи,депутаты и вся это хератень чиновничья даже не успеют убежать,они даже будут мечтать уехать хоть голыми!

  3. Розалия

    ГДЕ ДЕНЬГИ СТАРИКОВ? А

  4. Валерий

    Алексей Колегов, как Вы считаете, есть ли правовая перспектива у закона о пенсионной реформе быть признанным не соответствующим Конституции РФ (в рамках проверки конституционным судом)как ухудшающий правовое положение лиц до его принятия (ч.2 ст. 55 Конституции РФ а также по причине того, что многим гражданам не удастся реализовать своё право на получение пенсии как реализовали его граждане до повышения пенсионного возраста?

  5. Изот

    Якщо так і станеться, то просто подякую Україні, і повернусь там де добре 😁

  6. Валерий

    Тарас-Юрист спасибо вам за Ваш труд!Затрагиваете актуальные темы!

  7. mantsoparce

    Машины берут в основном с салонов там нефиг читать никакие договоры, все работают по одной и той же схеме, всё одинаково не хочешь не бери

  8. Георгий

    Так как же есть на самом деле ?

  9. Лев

    На четвертой минуте. СТОП! Уважаемый, а ты не есть приспособленец, каких в верховной раде, да и по всем законодательным постам в нашей терплячей Украине полным полно! Мрази вы все, крутите закон, как кто заплатит! Лживые ублюдки 14.10.2018 ваш последний час! Молитвы не помогут, льготы не защитят, ваша репутация ПО ХУЙ! Кому Украина не пустой звук, выходите! СЛАВА УКРАИНЕ!

  10. Федот

    Постирать одежду после секса;

  11. Сильвия

    Спасибо за разъяснения. Получается, что обычный гражданин абсолютно беззащитен перед следователями, дознавателями, прокурорами и судьями. А как с законом, что следователи, даже пальцем не имеют права дотронутся до человека, пока суд не объявил его виновным. Полицейские при задержании должны подойти и представится, а не прыгать из засады, с кулаками на человека при задержании. Если они не представились, пусть даже они и в форме, то это расценивается как нападение и личность имеет полное право защищаться всеми доступными методами.

  12. Альбина

    Хотя в нормальных странах Европы , очень много чего делается не выходя из дома

  13. Марианна

    Вывод: шуметь можно всегда и как угодно громко

  14. Ермил

    Отписался . так как последнее время просто разглагольствования о том что и так всем известно .и потому что жульничаете с названиями своих роликов.а по факту в роликах так и не дается ответ на вопрос который вы задекларировали в названии !